Une architecture mentale. Pas une béquille émotionnelle.
Alexandre Griffet, Architecte Mental, A4P Mental
Mesurés, suivis, travaillés chaque semaine, avec un plan d'entraînement précis pour chaque qualité physique.
Jugées "au feeling" par le staff, rarement objectivées, presque jamais entraînées comme une vraie compétence.
Des joueurs qui s'effondrent en compétition sans que personne ne sache précisément pourquoi, ni comment les aider.
Une plateforme en ligne, accessible à chaque joueur avec un code d'accès personnel. 4 tests scientifiques, un rapport détaillé et immédiat, et un tableau de bord pour le coach et le dirigeant.
La photographie d'ensemble : forces, leviers de motivation et sources de stress sur 8 dimensions.
La façon naturelle d'agir et de décider d'un joueur, pour adapter la méthode d'entraînement à la personne.
Concentration, gestion du stress, confiance, résilience : la maturité mentale face à la pression.
Comment les émotions sont perçues, tolérées, régulées et exprimées en compétition.
Le joueur se connecte avec un code d'accès personnel fourni par son club, sans donnée publique ni compte à créer seul.
Questions claires, une à la fois, environ 15 minutes par test, sur mobile, tablette ou ordinateur.
Score, profil, analyse, radar, forces et leviers de progression : disponible instantanément, sans attendre un rendez-vous.
Chaque test livre un score global, un profil nommé, une analyse écrite, un radar de ses dimensions, et des forces, points de vigilance et leviers concrets : pas juste un chiffre.
Portrait mental intégré, forces et valeurs dominantes, carte des zones de flow, matrice de vulnérabilité, et protocole de préparation personnalisé : un vrai plan de travail, pas seulement un résultat.
Le coach voit qui a passé quoi, le score moyen de l'équipe par test, et surtout les 3 axes de travail mental à prioriser collectivement à l'entraînement, calculés automatiquement à partir des résultats de tous les joueurs.
Nombre de joueurs, de tests passés, score moyen du club, détail par équipe, et l'accès au rapport complet de chaque joueur en un clic. De quoi piloter la préparation mentale comme n'importe quel autre pôle de performance du club.
Au-delà du joueur : un enjeu de fidélisation, de recrutement et d'image pour le club.
Le décrochage mental (blessure, mise à l'écart, transition vers le haut niveau) est une des premières causes de perte de talents en formation, souvent avant que le staff sportif n'identifie le problème. Détecter tôt, c'est retenir.
Les familles choisissent de plus en plus un centre de formation sur la qualité de son encadrement global, entre scolarité, médical, et désormais mental. Un outil structuré est un argument de recrutement face aux clubs qui n'ont rien.
Être identifiable comme le club en avance sur ce sujet, vis-à-vis de la fédération, des sponsors et des familles, et protéger l'investissement physique et technique déjà fait sur chaque jeune contre le premier risque qu'il ne sait ni mesurer ni traiter.
Aucun mot de passe n'est jamais stocké ni lisible en clair, y compris par l'administrateur du site.
Un joueur ne voit que ses résultats, un coach ne voit que son équipe, un dirigeant voit son club, jamais au-delà.
Chaque jeune ou sportif dispose de son propre espace personnel et confidentiel, séparé des autres.
Le tarif final dépend de l'effectif testé, du niveau du club et de son nombre de licenciés.
Ma présence (restitution, ateliers, débriefs) se package en plus, selon le projet du club. Des solutions de paiement échelonné, de subvention ou de partenariat pluriannuel existent pour faciliter le financement.
Réserver un échange →1 passage + 1 restitution collective. Sans engagement.
Plateforme + débriefs individuels groupés.
Plateforme + rapport coach + ateliers collectifs.
Plateforme en abonnement + présence régulière.
Certifié en Process Com, en coaching et en préparation mentale spécialisée en neuropsychologie, Alexandre Griffet accompagne des jeunes sportifs, des clubs et des centres de formation depuis plus de 10 ans.
Il a formalisé son approche dans La Méthode Performance Mentale A4P, structurée autour de 4 piliers : lucidité, régulation, engagement, autonomie.
La Méthode Performance Mentale A4P
Alexandre Griffet
Je peux mettre en place un pilote gratuit sur une équipe de votre choix, pour que vous testiez l'outil avant tout engagement.
Réserver un échange →Ou par téléphone : 06 79 02 39 58
www.a4p-mental.fr